基層動態(tài)
導(dǎo)師帶徒促成長 薪火相傳在路上
來源:第四分公司 時間:2023/04/24

       師者,傳道授業(yè)解惑也。為加強(qiáng)企業(yè)新生力量的培養(yǎng),打造源源不斷的生力軍,培養(yǎng)和造就一批創(chuàng)新復(fù)合型人才,近日,肥西FX202234地塊項(xiàng)目及宿徐產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目開展“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式。

       活動采取“雙向選擇”和“組織安排”相結(jié)合的方式結(jié)對。導(dǎo)師均為具有豐富生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的“老師傅”,徒弟則是在專業(yè)技能上需要加強(qiáng)的新入職職工。通過簽訂《師徒合同書》,明確雙方的職責(zé),導(dǎo)師要結(jié)合徒弟實(shí)際情況,明確階段性可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),有針對性地制定培養(yǎng)計(jì)劃,精心傳、幫、帶,盡心盡力,善始善終;徒弟要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會,虛心學(xué)、問、研,學(xué)有所成,業(yè)有所精。師傅和徒弟代表分別作了真摯而誠懇的表態(tài)發(fā)言,師傅代表表示會將自己的工作經(jīng)驗(yàn)傾囊相授,注重言傳身教,以自己的經(jīng)驗(yàn)和知識教育引導(dǎo)徒弟做人做事; 徒弟代表向所有師傅表達(dá)自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)、方向以及決心。

       “導(dǎo)師帶徒”儀式是一個起點(diǎn),也是一個平臺,更是一份責(zé)任,不僅為青年職工的成長創(chuàng)造了良好環(huán)境,營造了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好工作氛圍,也進(jìn)一步激發(fā)青年職工立足崗位,爭做學(xué)習(xí)型、知識性、創(chuàng)新性青年職工。