自項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)以來(lái),建工二建第一公司宿州應(yīng)用技術(shù)學(xué)校項(xiàng)目認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)建工集團(tuán)及建工二建出臺(tái)的關(guān)于加強(qiáng)項(xiàng)目管理的一系列制度文件,從思想上充分認(rèn)識(shí)制度建設(shè)的重要性,不斷強(qiáng)化制度意識(shí),做到自覺(jué)遵循制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度,使制度要求轉(zhuǎn)化為日常習(xí)慣。
項(xiàng)目部積極落實(shí)制度宣貫,鼓勵(lì)每位員工都做“主講者”,制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,讓項(xiàng)目每位職工都能參與到學(xué)習(xí)的氛圍中來(lái),加強(qiáng)職工對(duì)公司制度的理解和掌握,確保各項(xiàng)規(guī)章制度有效執(zhí)行,提高職工主人翁意識(shí)。
項(xiàng)目部積極響應(yīng)集團(tuán)及公司開(kāi)展的“基礎(chǔ)管理深化年”等相關(guān)項(xiàng)目管理活動(dòng),制定項(xiàng)目活動(dòng)實(shí)施細(xì)則,成立以項(xiàng)目經(jīng)理為主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確活動(dòng)目標(biāo)和工作任務(wù),補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),層層壓實(shí)、上下結(jié)合,建立清單管理機(jī)制,注重落實(shí)、突出成效。
加強(qiáng)項(xiàng)目成本管控。嚴(yán)格落實(shí)合約管理“六個(gè)嚴(yán)禁”,規(guī)范合約結(jié)算管理。明確項(xiàng)目成本管理責(zé)任人,設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管理工作。堅(jiān)持形象進(jìn)度、實(shí)際產(chǎn)值、成本歸集“三同步”的原則,按月召開(kāi)成本分析會(huì),對(duì)項(xiàng)目成本計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行綜合分析。
加強(qiáng)物資設(shè)備管理。嚴(yán)格執(zhí)行公司物資設(shè)備管理各項(xiàng)規(guī)章制度,遵循“實(shí)事求是、保障供應(yīng)、統(tǒng)籌兼顧、經(jīng)濟(jì)有效”原則,科學(xué)合理編制物資計(jì)劃,并及時(shí)做好項(xiàng)目物資設(shè)備基礎(chǔ)資料的收集、記錄和整理工作,強(qiáng)化材料計(jì)劃管理,把好材料采購(gòu)、消耗、回收的過(guò)程控制,嚴(yán)格執(zhí)行限額領(lǐng)料等制度。自有機(jī)械設(shè)備做好現(xiàn)場(chǎng)管理和施工調(diào)度,減少閑置,有效提高機(jī)械工效。
加強(qiáng)質(zhì)量管控力度。高度重視施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,建立以項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、施工負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo),各部門(mén)作為中間控制,專(zhuān)業(yè)分包及班組為基層的三級(jí)質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量管理制度,對(duì)質(zhì)量隱患嚴(yán)防死守,落實(shí)實(shí)體樣板引路,隱蔽報(bào)驗(yàn)制度,強(qiáng)抓“三檢”制度以及重要工序旁站和成品保護(hù)制度,利用BIM技術(shù)深化模擬,加強(qiáng)施工管理人員質(zhì)量意識(shí),確保工程質(zhì)量。
加強(qiáng)落實(shí)安全管理。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司安全文明施工要求,從綠色施工、文明施工、節(jié)能環(huán)保、揚(yáng)塵防治和工地信息化等方面入手,把安全生產(chǎn)貫穿到日常施工的全過(guò)程中,不斷建立健全項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)交底和三級(jí)安全教育制度,認(rèn)真落實(shí)安全檢查和項(xiàng)目管理人員帶班檢查制度,制定各項(xiàng)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)方案,通過(guò)實(shí)施一系列保障措施,做好安全文明施工工作。
制度的生命力在于執(zhí)行,執(zhí)行的關(guān)鍵在于執(zhí)行力。通過(guò)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)制度文件,堅(jiān)持按規(guī)矩辦事、按制度辦事,讓每位職工筑牢合規(guī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),不斷提高分析能力、判斷能力、解決問(wèn)題能力。項(xiàng)目部表示要以更加昂揚(yáng)的斗志、更加過(guò)硬的作風(fēng)、更加扎實(shí)的舉措、更高質(zhì)量的工作,推動(dòng)各項(xiàng)制度文件落地落實(shí)。