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落實(shí)“兩個(gè)待遇”，呵護(hù)老干部健康生活
來(lái)源: 時(shí)間:2018/02/28

 

2018年春節(jié)前夕，后勤為公司8名生活長(zhǎng)期完全不能自理離休干部申報(bào)護(hù)理費(fèi)提高標(biāo)準(zhǔn)獲得批準(zhǔn)。后勤綜合服務(wù)部離退休辦為落實(shí)好合肥市委老干局、財(cái)政局、社保局《關(guān)于提高生活長(zhǎng)期完全不能自理的離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件精神，后勤對(duì)照條件，摸底排查，進(jìn)行梳理，申報(bào)9名離休老干部，實(shí)際已審核通過(guò)8名，護(hù)理費(fèi)自2017年7月1日起按每人每月增加到2500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。8名離休老干部全年?duì)幦∝?cái)政補(bǔ)貼計(jì)14.4萬(wàn)元。為離休老干部排憂解難，提高了待遇。辦了好事，辦了實(shí)事，得到了離休老干部及家屬一致好評(píng)。