公司黨委書記劉賢奇慰問省部級(jí)勞模
新年來臨前夕,2014年12月29日,公司黨委書記劉賢奇、工會(huì)主席李林等看望省級(jí)勞動(dòng)模范王紹衡,將“兩節(jié)”慰問金送到王紹衡手中,并再三叮囑勞模保重身體,預(yù)祝老人“兩節(jié)”愉快。此次公司工會(huì)共為11名省部級(jí)勞模發(fā)放兩節(jié)慰問金74200元。
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2015-01
公司黨委書記劉賢奇慰問省部級(jí)勞模
新年來臨前夕,2014年12月29日,公司黨委書記劉賢奇、工會(huì)主席李林等看望省級(jí)勞動(dòng)模范王紹衡,將“兩節(jié)”慰問金送到王紹衡手中,并再三叮囑勞模保重身體,預(yù)祝老人“兩節(jié)”愉快。此次公司工會(huì)共為11名省部級(jí)勞模發(fā)放兩節(jié)慰問金74200元。
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2014-12
集團(tuán)公司到龍湖春天項(xiàng)目部進(jìn)行年度工程項(xiàng)目管理檢查
2014年12月10日,集團(tuán)公司工程項(xiàng)目管理年度檢查考核領(lǐng)導(dǎo)小組來到蚌埠龍湖春天4.4期項(xiàng)目進(jìn)行檢查考核,公司、分公司分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負(fù)責(zé)人陪同檢查。 集團(tuán)考核領(lǐng)導(dǎo)小組首先認(rèn)真聽取了項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)于龍湖春天項(xiàng)目管理情況匯報(bào),通過查閱資料及現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)項(xiàng)目部貫徹執(zhí)行《安徽建工集團(tuán)有限公司工程項(xiàng)目目標(biāo)管理辦法》《工程項(xiàng)目管理手冊(cè)》《安徽建工集團(tuán)有限公司工程項(xiàng)目管理考核辦法》情況、項(xiàng)目部管理組織體系
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2014-12
安徽二建公司團(tuán)委舉辦“青春,在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中閃光”主題登山比賽活動(dòng)
2014年12月25日上午八點(diǎn),公司團(tuán)委舉辦的“青春,在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中閃光”主題登山比賽活動(dòng)在蜀山國(guó)家森林公園正式拉開帷幕。本次活動(dòng)倡導(dǎo)“健康自然”的生活態(tài)度,本著我運(yùn)動(dòng)、我健康、我快樂,牢記“安全第一、比賽第二”的原則,營(yíng)造了一個(gè)團(tuán)結(jié)互助,積極向上的戶外活動(dòng)氛圍,在回歸自然的活動(dòng)過程中挑戰(zhàn)自我。來自機(jī)關(guān)、分公司、經(jīng)濟(jì)實(shí)體共60余名選手參加了此次活動(dòng)。 經(jīng)過近一個(gè)小時(shí)的角逐,參賽選手全部
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2014-12
安徽二建總工程師邱立龍前往阿爾及利亞項(xiàng)目部調(diào)研指導(dǎo)工作
12月15日至22日,安徽二建總工程師邱立龍?jiān)诤M獍l(fā)展公司經(jīng)理張露的陪同下,到阿爾及利亞奧蘭300套和康斯坦丁1048套住房項(xiàng)目,進(jìn)行為期一周的調(diào)研指導(dǎo)。 邱總一行驅(qū)車數(shù)千公里、輾轉(zhuǎn)阿國(guó)2個(gè)省市,先后視察了奧蘭300套及康斯坦丁1048套住宅項(xiàng)目,察看了項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工生產(chǎn)情況,聽取了項(xiàng)目部工作匯報(bào),與項(xiàng)目部管理人員進(jìn)行了座談交流,分別召開了兩個(gè)項(xiàng)目部施工人員大會(huì),對(duì)下一步工作提出了要求
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2014-12
安徽二建組織黨員干部觀看廉潔警示教育片《歪風(fēng)》
2014年11月28日下午,公司紀(jì)委組織50多名中層以上黨員干部觀看廉潔警示教育片《歪風(fēng)》,旨在加強(qiáng)公司廣大黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律教育,繃緊反腐倡廉這根弦,筑牢防腐拒變道德底線,講規(guī)矩、守戒律,廉潔奉公、誠信敬業(yè),做一名國(guó)企合格職工。通過《歪風(fēng)》基層案件廉潔警示片收看,強(qiáng)化黨員干部反腐倡廉責(zé)任意識(shí),自覺遵紀(jì)守法,切實(shí)筑牢拒腐防變的思想防線。
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2014-11
省國(guó)資委第七監(jiān)事會(huì)主席潘友華一行蒞臨安徽二建調(diào)研
11月20日下午,省國(guó)資委第七監(jiān)事會(huì)主席潘友華、監(jiān)事會(huì)辦事處主任魏若屏一行四人,在集團(tuán)公司有關(guān)部門人員陪同下到安徽二建專項(xiàng)調(diào)研應(yīng)收賬款工作。二建公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部負(fù)責(zé)人參加了調(diào)研。 在調(diào)研座談會(huì)上,公司財(cái)務(wù)總監(jiān)項(xiàng)新元匯報(bào)了公司關(guān)于聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目應(yīng)收賬款的詳細(xì)情況。潘友華主席在聽取匯報(bào)后指出,對(duì)于聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目要特別注重風(fēng)險(xiǎn)防范,及時(shí)清理項(xiàng)目賬款。要求做到:1.聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目要進(jìn)行精細(xì)化管理,建立應(yīng)收、應(yīng)
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2014-11
集團(tuán)公司董事長(zhǎng)趙時(shí)運(yùn)蒞臨二建公司龍湖春天項(xiàng)目視察
2014年11月9日上午,集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記趙時(shí)運(yùn)蒞臨蚌埠龍湖春天4.4期AG1#樓項(xiàng)目視察并指導(dǎo)工作。趙董事長(zhǎng)認(rèn)真聽取了項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的工作匯報(bào),詳細(xì)了解了項(xiàng)目自開工以來的施工生產(chǎn)情況,以及下一步工作安排。當(dāng)?shù)弥?xiàng)目所有勞務(wù)分包、材料采購都是通過公司集中統(tǒng)一招標(biāo)時(shí),十分欣慰,對(duì)龍湖春天項(xiàng)目的施工管理給予了充分肯定。在與項(xiàng)目部管理人員座談時(shí),趙董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)要求:一、加強(qiáng)自營(yíng)項(xiàng)目管理,要做到市場(chǎng)化、
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2014-11
公司團(tuán)委開展近三年大中專畢業(yè)生思想狀況問卷調(diào)查活動(dòng)
根據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委《關(guān)于開展近三年大中專畢業(yè)生思想狀況問卷調(diào)查的通知》,公司團(tuán)委結(jié)合公司情況共發(fā)放問卷40份,收回40份。此次問卷從基本信息、思想價(jià)值觀、社會(huì)認(rèn)同感、企業(yè)認(rèn)同感、工作學(xué)習(xí)生活、共青團(tuán)和青年工作六個(gè)方面做了詳細(xì)調(diào)查。公司團(tuán)委進(jìn)行了歸納匯總,并將調(diào)查結(jié)果上報(bào)集團(tuán)團(tuán)委。通過此次調(diào)查,了解到廣大青年團(tuán)員對(duì)企業(yè)充滿信心,對(duì)企業(yè)發(fā)展前景非常關(guān)注,還有的迫切希望工作之余參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高自身
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2014-11
公司舉辦通訊員寫作培訓(xùn)
為了提高通訊員的寫作水平和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),10月24日,公司黨委舉辦了一期通訊員培訓(xùn)班,請(qǐng)全國(guó)重點(diǎn)新聞網(wǎng)站合肥在線采訪部主任韋韜授課,來自基層各單位與機(jī)關(guān)各部門的32名專兼職通訊員參加了培訓(xùn)。 韋主任從新聞寫作的一般要求,消息的分類、結(jié)構(gòu)和通訊、特寫,如何正確認(rèn)識(shí)媒體等方面進(jìn)行了詳細(xì)的解讀,同時(shí)還與學(xué)員們進(jìn)行互動(dòng),對(duì)學(xué)員在日常寫作中遇到的困惑和疑難進(jìn)行了解答。通過培訓(xùn),學(xué)員們較為系統(tǒng)地了解新聞寫作
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2014-09
公司舉辦攝影知識(shí)講座
9月12日上午,公司工會(huì)舉辦了一場(chǎng)攝影知識(shí)講座,邀請(qǐng)安徽省攝影家協(xié)會(huì)會(huì)員、著名攝影師劉長(zhǎng)勝講授攝影后期制作知識(shí),吸引了眾多攝影愛好者的參與。在講座現(xiàn)場(chǎng),劉長(zhǎng)勝通過PPT展示了如何通過后期制作將一張無構(gòu)圖、無光線的照片制作成為一張完美的片子。其豐富的主講內(nèi)容和幽默的講座風(fēng)格,給大家留下了深刻印象。
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2014-08
安徽二建開展人力資源工作學(xué)習(xí)交流培訓(xùn)會(huì)
8月14日上午,公司召開人力資源工作學(xué)習(xí)交流培訓(xùn)會(huì),公司黨委書記劉賢奇出席會(huì)議,會(huì)議由人力資源部主任蒯家江主持。此次培訓(xùn)會(huì)旨在公司機(jī)構(gòu)調(diào)整后,一、二、三分公司相繼成立,人力資源管理工作內(nèi)容部分下沉,有必要組織所屬各單位、經(jīng)濟(jì)實(shí)體負(fù)責(zé)人力資源管理工作的同志交流學(xué)習(xí),盡快熟悉掌握相關(guān)工作流程和專業(yè)知識(shí)。 首先,人力資源部主任蒯家江對(duì)公司人力資源工作內(nèi)容進(jìn)行了解讀,對(duì)于工作中可能遇到的問題指出了注意事
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2014-08
公司開展職工代表巡視和夏季“送清涼”活動(dòng)
7月31日,冒著酷暑高溫,公司黨委書記劉賢奇、工會(huì)主席李林與公司職工代表一行7人,對(duì)合肥地區(qū)合肥市蜀山新區(qū)產(chǎn)業(yè)園二期復(fù)建點(diǎn)(Ⅰ標(biāo))、祥源置業(yè)阜陽路1#-3#樓工程等7個(gè)項(xiàng)目部進(jìn)行了巡視檢查。 此次巡視檢查的內(nèi)容包括現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)、文明施工、后勤生活保障等三大方面,包含14個(gè)小項(xiàng),對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和存在問題,都及時(shí)反饋到項(xiàng)目部,并要求整改落實(shí);對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況比較好的,也當(dāng)場(chǎng)予以表揚(yáng)和鼓勵(lì)。 巡視檢